「AIで
この
AI人材を
Q01AIで 開発を 回すだけなら、 誰でも できるのですか?
160億トークンの
「AIで回すだけ」に

- 技術──開発の
ループを AIに 任せられる 形に 組む力 - ドメイン知識──対象の
業務を 深く 知っている こと - 精神力──理屈の
追いつかない 改善の 海で 回し続ける 力 - 好奇心──
その 精神力の 燃料
どれか
Q02AIを フル活用して 成果を 出す人には、 何が 必要ですか?
私の
1層目の
2層目の
そして
Q03AIの 改善策が 理解できない とき、 どう 進めればいいのですか?
「なぜ効くのか」の
正直に
それでも
- どこで
間違いに 気づくか、を 先に 決めて おく - どこまでの
誤差なら 許すか、を 先に 決めて おく
AIの
Q04AI時代の ソフトウェア開発は、 チームの 時代ではなくなるのですか?
深い

根拠は
チームで
Q05AI人材は、 社内で 育てるのと 外から 連れてくるのと、 どちらが 速いですか?
外から
まず、
連れてくる
よくある質問(FAQ)
- Q. 「強い個体」とは、
どう いう 意味ですか? - A. 深い
知識と 経験を 持ち、 AIを フル活用して 素早く 最高品質の ものを 作れる 個人の ことです。 技術・ ドメイン知識・ 精神力・ 好奇心の 4つの 掛け算が そろった 人を、 この 記事では そう 呼んでいます。 - Q. 好奇心は、
なぜ そこまで 重要なのですか? - A. 義務感は
3ヶ月もたないからです。 序盤で 顧客の 期待値には ある 程度届いていたので、 仕事の 責任感だけだったら、 たぶんどこかで 折れていたと 思います。 目の前の 課題を 全部 解きたいと いう 好奇心は 勝手に 湧き続け、 顧客の 期待を 大幅に 上回る 成果の 源泉に なります。 - Q. 技術力が
あれば、 業務知識は 要らないのではないですか? - A. 要ります。
AIには 考えさせる 場所と 型どおりに 整えさせる 場所が あり、 この 線の 引き方で 出来 上がりの 精度が 大きく 変わります。 どこに 線を 引くかは 業務を 知らないと 決められません。 10年以上 関わった 業界だったから 線が 引けた、と いうのが 私の 実感で、 技術だけでは この 線は 引けませんでした。 - Q. 日常業務で
AIを 使うのにも、 4つの 層が 必要ですか? - A. いいえ。
日常の 業務で AIに 仕事を 頼むこと自体は、 誰でも 今日から 始められます。 4つの 層が 要るのは、 研究開発を AIで 回し切ると いう 別の レイヤーの 話です。 この 線引きを 混同しない ことが 大切です。
AUTHOR

黛 政隆(まゆずみ まさたか)
株式会社GembaShift 代表取締役CEO
エンジニア歴20年、
